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本来无一事，有人惹尘埃

“多”说两句

某些管理者凭空搞事情，理由竟是一句俗语——

人闲是非多，驴闲啃树皮

可笑的是，这话没在员工身上体现，先在他自己身上应验了

反复折腾人，不就是你这个管理者闲的！

主业这块最重要的“树皮”，硬生生被某些“犟驴”啃得七零八落

担心别人闲了生是非，自己先生个是非？

简直匪夷所思

员工最有干劲的时候，都是专注于工作，专注于自身的时候

你担心，你紧张，你缺乏安全感，于是就乱伸手干预

结果只会分散员工注意力，制造抵触情绪

其实这和家长管孩子学习是一样的

天天和孩子过不去，各种干预，其实已经成功让孩子注意力，从学习转移到和你的对抗上

而你，还要怪他学习成绩下滑

即便孩子在你的干预下成绩还不错，那也绝不是你干预有功

而是你不干预，他会表现更好

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声  明

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